📋L'essentiel de la fiche RNCP 37386
| Intitulé | Droit et management des vins et des spiritueux (fiche nationale) |
|---|---|
| Code RNCP | RNCP37386 |
| Niveau de qualification | Niveau 7 (Bac+5) |
| Certificateur | Ministere de l'enseignement Superieur et de la Recherche +1 co-certificateur |
| Date d'échéance | 31 août 2027 |
| Début des parcours | 1er septembre 2022 |
| Code NSFs | 128f — Droit des produits alimentaires ; Normes industrielles310p — Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion (organisation , gestion)312 — Commerce, vente |
| Code ROMEs | K1902 — Collaboration juridiqueK1903 — Défense et conseil juridiqueM1302 — Direction de petite ou moyenne entrepriseM1703 — Management et gestion de produitM1707 — Stratégie commerciale |
🎯Objectifs de la certification
Le master est un diplôme national de l'enseignement supérieur conférant à son titulaire le grade universitaire de master. Il confère les mêmes droits à tous ses titulaires, quel que soit l'établissement qui l'a délivré.
Le master atteste l'acquisition d'un socle de connaissances et de compétences majoritairement adossées à la recherche dans un champ disciplinaire ou pluridisciplinaire. Le master prépare à la poursuite d'études en doctorat comme à l'insertion professionnelle immédiate après son obtention et est organisé pour favoriser la formation tout au long de la vie.
Les parcours de formation en master tiennent compte de la diversité et des spécificités des publics accueillis en formation initiale et en formation continue.
Activités visées
- Analyse et application de la norme en vigueur y compris la rédaction de contenu juridique - Participation à la définition de stratégies juridiques et judiciaires
- Mise en place d’une veille juridique - Gestion, contrôle et optimisation des ressources financières du service ou de l’établissement - Gestion quotidienne du développement et de la croissance des activités du service ou de l’organisation
- Gestion du développement des ressources humaines et management des équipes - Participation à l’élaboration et à la mise en œuvre de la politique commerciale de la structure d’activité - Participation à l’élaboration et à la mise en œuvre de l’action de communication de la structure d’activité - Organisation et supervision des opérations propres à l’activité du service ou de la structure (production, commerce, conseil) - Participation à la construction d’une stratégie globale en vue de répondre aux exigences et aux évolutions du secteur
🧩Les 8 blocs de compétences
La certification peut être obtenue en une fois ou bloc par bloc (formation ou VAE). Pour l'organisme, cela implique un suivi des acquisitions par bloc pour chaque candidat.
Mettre en oeuvre les usages avancés et spécialisés des outils numériques
Voir les compétences du bloc (1)
- Identifier les usages numériques et les impacts de leur évolution sur le ou les domaines concernés par la mention - Se servir de façon autonome des outils numériques avancés pour un ou plusieurs métiers ou secteurs de recherche du domaine
Mobiliser et produire des savoirs hautement spécialisés
Voir les compétences du bloc (1)
- Mobiliser des savoirs hautement spécialisés, dont certains sont à l’avant-garde du savoir dans un domaine de travail ou d’études, comme base d’une pensée originale - Développer une conscience critique des savoirs dans un domaine et/ou à l’interface de plusieurs domaines - Résoudre des problèmes pour
Mettre en oeuvre une communication spécialisée pour le transfert de connaissances
Voir les compétences du bloc (1)
- Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources spécialisées pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation - Communiquer à des fins de formation ou de transfert de connaissances, par oral et par écrit, en français et dans au moins une l
Contribuer à la transformation en contexte professionnel
Voir les compétences du bloc (1)
- Gérer des contextes professionnels ou d’études complexes, imprévisibles et qui nécessitent des approches stratégiques nouvelles - Prendre des responsabilités pour contribuer aux savoirs et aux pratiques professionnelles et/ou pour réviser la performance stratégique d'une équipe - Conduire un projet
Réaliser des missions d’études et de conseil adaptées à une organisation du secteur des vins et des spiritueux, et éventuellement de secteurs d’activités proches
Voir les compétences du bloc (1)
- Construire une argumentation juridique appropriée pour sécuriser les activités de l’organisation du secteur des vins et spiritueux et éventuellement de secteurs d’activités proches au regard des règles spécifiques qui s’appliquent à la production et à la commercialisation des vins et des spiritueux
Piloter stratégiquement et opérationnellement une organisation du secteur des vins et des spiritueux, et du secteur des vins et spiritueux, et éventuellement de secteurs d’activités proches
Voir les compétences du bloc (1)
- Fixer des objectifs adaptés pour garantir à l’organisation du secteur des vins et spiritueux et éventuellement de secteurs d’activités proches une croissance durable et pérenne. - Conduire l’activité commerciale de l’organisation du secteur des vins et spiritueux et éventuellement de secteurs d’acti
Développer l'activité en mobilisant des savoir-faire tertiaires spécifiques au secteur des vins et spiritueux et éventuellement de secteurs d’activités proches
Voir les compétences du bloc (1)
- Assurer la mise en conformité de l’organisation du secteur des vins et spiritueux et éventuellement de secteurs d’activités proches avec son cadre concurrentiel légal en appliquant la technique juridique fondée sur la règle de droit spécifique à la production et à la distribution des vins et des spi
Conduire des activités de veille pour garantir à la structure des axes d’évolution en lien avec l’environnement du secteur des vins et des spiritueux, et éventuellement de secteurs d’activités proche
Voir les compétences du bloc (1)
- Suivre les évolutions légales et jurisprudentielles propres au secteur des vins et des spiritueux et éventuellement de secteurs d’activités proches en utilisant les supports de veille juridique requis - Suivre l’innovation technique et scientifique pour garantir à l’organisation du secteur des vins
💡 Comment suivre les blocs de compétences RNCP dans un logiciel de gestion
💼Secteurs et débouchés
Secteurs d'activité
- 69.10 Activités juridiques - 70.10 Activité des sièges sociaux - 70.21 Conseil en relations publiques et communication - 70.22 Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion - 11.01 Production de boissons alcooliques distillées - 11.02 Production de vin de raisin
Le titulaire du diplôme assure des fonctions juridiques, commerciales et de management auprès de structures professionnelles œuvrant pour la production et la distribution des vins et des spiritueux : - Coopératives et propriétés viti-vinicoles. - Entreprises de négoce - Entreprises de courtage - Entreprises de commerces spécialisés
Il accède également aux entreprises périphériques proposant des activités spécialisées autour de la filière : - Distilleries - Tonnelleries - Entreprise de packaging - Entreprises du marketing, du design et de la communication - Chaudronnerie - Entreprise de la logistique - Organismes de formation - Institutions et cabinets de conseil, de promotion et de défense juridique - Banque-assurance spécialisée
Types d'emplois accessibles
Emplois tertiaires mobilisant les compétences juridiques et de management/commerce international en lien avec la production et la commercialisation des vins et des spiritueux
Emplois de niveau cadre – cadre intermédiaire : Cadre polyvalent sur les fonctions juridiques et commerciales des organisations de la filière des vins et spiritueux Juriste d’entreprise spécialisé, conseil, promotion et défense juridique, Agent commercial, chef.e de projet, chef.e de produit, conseil en stratégie commerciale, Brand Ambassador, Responsable commercial, chef.e de zone export Responsable de communication, Manager e-commerce Administrateur.trice des ventes Manager d’organisation des secteurs des vins et des spiritueux Chef.e de projet oenotouristique/Spiritouristique Consultant.e spécialisé.e, formateur.trice spécialisé.e
🏫Proposer cette certification dans votre organisme
- Être habilité par le certificateur. La préparation et la délivrance de cette certification supposent une habilitation délivrée par Ministere de l'enseignement Superieur et de la Recherche — modalités sur la fiche officielle France Compétences.
- Être certifié Qualiopi. Indispensable pour mobiliser les financements publics et mutualisés (CPF, France Travail, OPCO) au titre des actions de formation. Automatiser votre conformité Qualiopi.
- Structurer le parcours par blocs. Référentiel d'activités, d'évaluation et suivi par bloc de compétences : votre dossier et vos preuves doivent refléter le référentiel officiel de la fiche.
- Déclarer votre activité. Le Bilan Pédagogique et Financier annuel doit ventiler les heures et effectifs — y compris sur ce type de parcours certifiant.
🔄Gérer cette certification dans Loop
Loop est un logiciel de gestion pour organismes de formation. Voici concrètement ce qu'il automatise pour un parcours certifiant comme celui-ci :
❓Questions fréquentes
Comment proposer cette certification dans mon organisme de formation ?
La certification RNCP 37386 est-elle éligible au CPF ?
Peut-on valider la certification bloc de compétences par bloc de compétences ?
Jusqu'à quand la fiche RNCP 37386 est-elle valable ?
🔗Autres certifications RNCP
- Droit européen (fiche nationale) RNCP 38167
- Droit fiscal (fiche nationale) RNCP 38197
- Droit international (fiche nationale) RNCP 38168
- Droit international et droit européen (fiche nationale) RNCP 36113
- Droit notarial (fiche nationale) RNCP 38973
- Droit pénal et sciences criminelles (fiche nationale) RNCP 38200
Source des données : France Compétences — Répertoire national des certifications professionnelles (Licence Ouverte / Open Licence Etalab). Fiche officielle : francecompetences.fr. Dernière synchronisation : 6 juillet 2026. Cette page s'adresse aux organismes de formation ; elle ne constitue pas une offre de formation.