La certification RS 5950 — code officiel RS5950 — « Exercer la surveillance des biens et des personnes avec l’usage d’un nouveau chien » est enregistrée au Répertoire spécifique (RS) de France Compétences par Union Francaise des Acteurs de Competence en Securite. Elle atteste d'une compétence complémentaire à un métier : voici l'essentiel pour la proposer et la gérer dans un organisme de formation.
📋L'essentiel de la fiche RS 5950
| Intitulé | Exercer la surveillance des biens et des personnes avec l’usage d’un nouveau chien |
|---|---|
| Code RS | RS 5950 RS5950 |
| Répertoire | Répertoire spécifique (certifications et habilitations) |
| Type d'enregistrement | Enregistrement sur demande |
| Certificateur | Union Francaise des Acteurs de Competence en Securite +1 co-certificateur |
| Date d'échéance | 25 mars 2027 |
| Date de décision | 25 mars 2022 |
| Code NSF | 344 — Sécurite des biens et des personnes, police, surveillance |
🎯Objectifs et contexte de la certification
L’inscription d’un nouveau chien sur la carte professionnelle est conditionnée, à l'obligation de suivre une formation pratique mentionnée à l’article R. 612-29 du code de la sécurité intérieure dont la durée est fixée après une évaluation initiale et ne peut être inférieure à 70 heures. Le contenu de cette formation pratique correspond aux différents objectifs définis par l'arrêté du 27 juin 2017 modifié en son article 11 (en sus des articles 7 et 8) "services de surveillance et de gardiennage avec l'usage d'un chien".
La présente certification s’adresse à tous les agents cynophiles qui doivent changer de chien ou ajouter un second chien, pour remplacer un chien âgé, ou prévoir le remplacement du premier chien au cas ce dernier se blesserait. Cela leur permet de continuer d’exercer auprès de leur employeur sans risquer de perdre leur travail.
Les agents de sécurité cynophile multi-employeurs ou indépendants, constituant une partie importante des agents pourront donc mobiliser leurs financements pour se prémunir d’une perte d’activité et donc de rémunération.
Du fait des prochains événements sportifs de 2023 (coupe du monde rugby) et 2024 (JO), c'est une dispositif important qui est ainsi proposé pour leur permettre de répondre favorablement à cette forte attente.
Enfin, un chien cynophile peut exercer jusqu’à un âge de 9-12 ans grand maximum. Il est impératif de prendre conscience qu’après 8 à 9 ans, le chien ne peut plus exercer. Il faut donc permettre à l’agent cynophile d'en changer dans un cadre réglementaire. Nombre d’agents ne peuvent financer ce changement, ont déjà des difficultés à garder les deux chiens et pourraient en changer sans l’inscrire sur la carte professionnelle.
La présente certification permet aux entreprises de disposer de chiens, pas trop vieux, entretenus, et de garantir aux agents le changement ou l’ajout d’un nouveau chien dans le respect du cadre légal et des exigences de soins et de bien-être portés aux animaux de compagnies.
🧩Compétences attestées
Une certification du Répertoire spécifique ne comporte pas de blocs de compétences : elle s'obtient dans sa globalité. Le référentiel ci-dessous liste les compétences que le candidat doit démontrer à l'évaluation.
La totalité des compétences liés aux situations pratiques sont exigées dans cette certification, l'agent cynophile devant lors de l'étude de positionnement, de validation des prérequis, attester de ses compétences sur l'ensemble des référentiels de l'agent de prévention et de sécurité et de l'agent de sécurité cynophile.
Les compétences évaluées avec le nouveau chien porteront sur :
* 1/ Détenir, entretenir avec soin, conduire et éduquer son chien (obéissance et sociabilité) :
o Respecter la réglementation en matière de détention de chien.
o Préserver la bonne santé de l'animal en assurant son entretien par une hygiène adaptée, une alimentation appropriée, un habitat sain, une vaccination attendue et la prévention des maladies.
o Préparer son chien à une bonne adaptation à son maître et son environnement, à toute situation, toute circonstance dans les environnements liés aux différents contextes de travail et aux autres acteurs liés.
* 2/ Sécuriser les lieux et détecter des personnes ou des objets :
o Analyser les différentes situations pour intervenir en prévention, observer pour reconnaître les différents sens du chien par son attitude et ses réactions, de jour comme de nuit.
o Gérer son chien et le guider efficacement durant les rondes à préparer et réaliser.
o Le préparer à repérer et découvrir des personnes et tout objet pouvant porter atteinte à la sécurité des biens et des personnes.
o Agir dans le respect du cadre réglementaires et des consignes.
* 3/ Garder la maîtrise de son chien dans le cadre de la légitime défense :
o Identifier les situations à un risque plus exposant pour garder la maîtrise de son chien, et pratiquer avec son chien les actes de défenses convenus : frappes muselées, débourrage, mordant et cessation en gardant la vigilance, avec ou sans muselière, ... pour faire cesser l'agression.
o Intervenir et faire intervenir dans le respect du cadre légal et des consignes, des distances de sécurité, de manière proportionnée et justifiée.
Niveau de maîtrise attendu
Pas de niveau
🎓Prérequis
À l'entrée en formation
Le candidat devra disposer d'une aptitude professionnelle, à jour ou programmé, des éventuels recyclages et des actualisations de connaissances (MAC APS, SST, ...). Le chien présente en binôme avec le candidat doit être à jour de ses vaccins. Le chien doit appartenir à la catégorie ou au phénotype de race des chiens autorisés au mordant. Le candidat doit avoir suivi le module de formation dans le respect de l'arrêté du 27 juin 2017 (70h de formation minimum obligatoire)
🚪Voies d'accès à la certification
Le certificateur a déclaré 2 voies d'accès. Pour un organisme de formation, la voie « formation continue » est celle des sessions inter/intra financées par le CPF, les OPCO ou France Travail.
Jury : Les membres du jury justifient, a minima, de 2 années d’exercice professionnel dans le domaine d’activité concerné. La composition du jury garantit son impartialité. Les membres du jury sont au nombre de 3 minimum * Un membre d'UFACS qui désigne son représentant en tant que président de jury, * 1 collège salarié, * 1 collège employeur Les membres du jury ne doivent pas ap
Jury : Les membres du jury justifient, a minima, de 2 années d’exercice professionnel dans le domaine d’activité concerné. La composition du jury garantit son impartialité. Les membres du jury sont au nombre de 3 minimum * Un membre d'UFACS qui désigne son représentant en tant que président de jury, * 1 collège salarié, * 1 collège employeur Les membres du jury ne doivent pas appart
🏫Proposer cette certification dans votre organisme
- Être habilité par le certificateur. Le certificateur a déclaré habiliter des organismes partenaires pour préparer et/ou évaluer cette certification : modalités sur la fiche officielle France Compétences.
- Être certifié Qualiopi. Indispensable pour mobiliser les financements publics et mutualisés (CPF, France Travail, OPCO). Automatiser votre conformité Qualiopi.
- Référencer l'action sur EDOF. Une formation menant à une certification RS active est éligible au CPF : votre offre doit être rattachée à la fiche RS 5950 sur Mon Compte Formation, avec un passage effectif de la certification.
- Déclarer votre activité. Le Bilan Pédagogique et Financier annuel doit ventiler les heures et effectifs — y compris sur ces parcours courts certifiants.
🔄Gérer cette certification dans Loop
Loop est un logiciel de gestion pour organismes de formation. Pour une formation courte certifiante comme celle-ci, il automatise :
❓Questions fréquentes
Quelle est la différence entre une certification RS et une certification RNCP ?
La certification RS 5950 est-elle éligible au CPF ?
Comment proposer cette certification dans mon organisme de formation ?
Jusqu'à quand la fiche RS 5950 est-elle valable ?
Quels sont les prérequis pour entrer en formation ?
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Source des données : France Compétences — Répertoire spécifique des certifications et habilitations (Licence Ouverte / Open Licence Etalab). Fiche officielle : francecompetences.fr. Dernière synchronisation : 8 septembre 2026. Cette page s'adresse aux organismes de formation ; elle ne constitue pas une offre de formation.