Certification active — échéance 18/07/2028RNCP 41083

Conducteur de travaux en entreprise de travaux agricoles

Tout ce qu'un organisme de formation doit savoir pour proposer, préparer et gérer cette certification : référentiel, habilitation, obligations réglementaires — et pilotage dans Loop.

Niveau5 (Bac+2)
CertificateurEntrepreneurs des Territ…
Blocs de compétences4 blocs
Éligible CPFOui

📋L'essentiel de la fiche RNCP 41083

IntituléConducteur de travaux en entreprise de travaux agricoles
Code RNCPRNCP41083
Niveau de qualificationNiveau 5 (Bac+2)
CertificateurEntrepreneurs des Territoires
Date d'échéance18 juillet 2028
Début des parcours18 juillet 2025
Code NSFs210u — Conduite d équipements agricoles211s — Productions végétales252r — Entretien et réparation des automobiles, cycles et motocycles, véhicules industriels, engins agricoles et de chantiers; Entretien, maintenance, réparation de moteurs thermiques et de machineries de navire
Code ROMEsA1301 — Conseil et assistance technique en agricultureF1201 — Conduite de travaux du BTP et de travaux paysagersI1103 — Supervision d'entretien et gestion de véhicules

🎯Objectifs de la certification

Le responsable de chantier en entreprise de travaux agricoles (ETA) a pour principale mission d’assurer la gestion commerciale, technique, économique et administrative des chantiers. Sa position de manager fonctionnel sur les chantiers de l’entreprise l’amène en outre à participer au management des ressources humaines, en appui du chef d’entreprise et des ressources humaines.

Activités visées

Maintien et développement d’un portefeuille client
Commercialisation des prestations de travaux agricoles
Planification et organisation des chantiers de l’entreprise
Conduite et contrôle des réalisations sur un chantier de travaux agricoles
Gestion de l’entretien du matériel, des équipements et des déchets
Organisation et supervision des opérations de maintenance
Participation à la gestion administrative, tarifaire et contractuelle du chantier
Évaluation et clôture du chantier de travaux agricoles
Participation au management des ressources humaines

🧩Les 4 blocs de compétences

La certification peut être obtenue en une fois ou bloc par bloc (formation ou VAE). Pour l'organisme, cela implique un suivi des acquisitions par bloc pour chaque candidat.

RNCP41083BC01

Prospecter et commercialiser des prestations de travaux agricoles

Voir les compétences du bloc (5)
  • Réaliser une veille commerciale en tenant compte des évolutions du marché des travaux agricoles et de la conjoncture, afin de détecter les nouvelles opportunités et les nouveaux clients.
  • Communiquer sur l’entreprise et ses prestations en mobilisant divers canaux (salons, réseaux sociaux, etc.) et outils de communication afin d’améliorer la visibilité de l’offre et d’attirer de nouveaux clients.
  • Analyser techniquement les besoins en prestations de chaque client, en tenant compte de ses caractéristiques, afin de proposer des prestations personnalisées.
  • Conseiller sur les prestations de travaux agricoles dans le cadre d’un entretien de vente, en utilisant un argumentaire technique adapté, afin de conclure une vente.
  • Maintenir une communication régulière et adaptée aux besoins du client tout au long du chantier et le cas échéant de l’année, afin d’entretenir une relation client de qualité sur la durée.
RNCP41083BC02

Conduire des travaux agricoles

Voir les compétences du bloc (6)
  • Identifier les facteurs agronomiques, climatiques et pédologiques, à prendre en compte pour réaliser le chantier, en tenant compte des exigences et contraintes client et règlementaires.
  • Organiser les plannings des salariés intervenant sur les chantiers, dans le respect des règles d’aménagement des temps de travail et sous couvert de validation du chef d’entreprise, afin de concilier impératifs liés à la variabilité et à l’efficience de l’activité et respect des normes de QHSSE.
  • Planifier le chantier de travaux agricoles en définissant les opérations (y compris interchantiers), les ressources à mobiliser (choix du matériel, équipe, organisation du déplacement des machines, itinéraires, prise en compte des situations de handicap) et le planning d’intervention, afin d’assurer
  • Adapter le travail des équipes en cas d’aléas et/ou d’imprévus techniques ou météorologiques (intempéries, pannes, etc.) afin de limiter les interruptions sur le chantier.
  • Superviser le travail des équipes sur le chantier, en veillant au respect des engagements techniques et des normes d’hygiène, santé, sécurité et environnement, afin de garantir la sécurité des travaux.
  • Vérifier la cohérence entre les opérations réalisées sur le chantier et les objectifs de l’intervention, afin de garantir la conformité par rapport aux engagements techniques et contractuels.
RNCP41083BC03

Organiser la maintenance et l’entretien du matériel et des équipements

Voir les compétences du bloc (6)
  • Evaluer la tenue d’un stock de fournitures pour le matériel de travaux agricoles, en tenant compte des besoins à venir, afin d’éviter les ruptures de stock et d’optimiser la gestion des stocks.
  • Contrôler le respect des consignes de manipulation de produits dangereux, en appliquant les règles et normes de sécurité associées, afin de garantir la sécurité des utilisateurs, des opérations de stockage et de transport.
  • Evaluer l’entretien du matériel, selon les procédures en vigueur dans l’entreprise, afin de s’assurer de leur bon fonctionnement en vue des travaux saisonniers.
  • Veiller à l’application des procédures de l’entreprise et au respect des normes en matière d’environnement sur le chantier (gestion des déchets, pollution sonore, etc.), afin de limiter l’impact du chantier sur l’environnement.
  • Evaluer une panne, selon les procédures en vigueur, en utilisant les outils adéquats et en s’appuyant le cas échéant sur l’interlocuteur adapté, afin de caractériser une panne et prescrire les réparations adaptées.
  • Superviser les opérations de maintenance (entretien courant, révision générale et intersaison, réparation) du matériel et de réparation, en coordonnant les interventions des techniciens, afin d'assurer le bon fonctionnement des équipements.
RNCP41083BC04

Participer à la gestion et au management des ressources humaines d’une entreprise de travaux agricoles

Voir les compétences du bloc (7)
  • Elaborer des devis en estimant aux mieux les coûts de chaque opération ou phase des travaux, afin de proposer un budget du chantier réaliste et équilibré, en s’appuyant sur le coût de revient et les données de suivi sur chantier
  • Préparer les documents administratifs et comptables relatifs à la vente (devis, factures, contrats, bons de travaux) relevant de son périmètre d’intervention, afin de se conformer aux procédures de l’entreprise.
  • Suivre les coûts du chantier pour pouvoir le mettre en œuvre, en tenant compte des tâches à réaliser, des ressources allouées, et des délais établis.
  • Recueillir les données informatiques ou papier (bons de travaux, etc.) pour effectuer la clôture et le bilan du chantier, dans le respect des attendus et règles de suivi administratif.
  • Réaliser des retours d’expérience des chantiers auprès du chef d’entreprise, en s’appuyant sur un dispositif de suivi et évaluation, pour favoriser l’amélioration des prestations suivantes.
  • Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du document unique d’évaluation des risques professionnels (DUERP) en lien avec le chef d’entreprise ou l’interlocuteur adapté, pour les risques liés aux activités relevant de son périmètre d’intervention, afin de garantir la sécurité et la santé des
  • Participer au processus de recrutement, en formalisant tout ou partie des besoins métiers et en intervenant lors des entretiens de recrutement, afin de sélectionner des profils cohérents par rapport aux besoins des chantiers de travaux agricoles.

💡 Comment suivre les blocs de compétences RNCP dans un logiciel de gestion

💼Secteurs et débouchés

Secteurs d'activité

Entreprises de travaux agricoles qui réalisent des prestations de préparation des sols, semis, récolte, traitement et épandage pour le compte d'une clientèle variée et nombreuse, de la production agricole (polyculture élevage, cultures spécialisées, grandes cultures) et de la filière aval (industries de première transformation et agroalimentaires)

Types d'emplois accessibles

Conducteur de travaux en entreprise de travaux agricoles (ETA)
Conducteur de chantier en entreprise de travaux agricoles (ETA)
Chef de chantier en entreprise de travaux agricoles (ETA)
Second responsable en entreprise de travaux agricoles (ETA)
Assistant de gestion en entreprise de travaux agricoles (ETA)
Chef d’équipe en entreprise de travaux agricoles (ETA)
Responsable d’activités en entreprise de travaux agricoles (ETA)
Responsable d’atelier en entreprise de travaux agricoles (ETA)
Responsable de chantier en entreprise de travaux agricoles (ETA)

🏫Proposer cette certification dans votre organisme

  1. Être habilité par le certificateur. La préparation et la délivrance de cette certification supposent une habilitation délivrée par Entrepreneurs des Territoires — modalités sur la fiche officielle France Compétences.
  2. Être certifié Qualiopi. Indispensable pour mobiliser les financements publics et mutualisés (CPF, France Travail, OPCO) au titre des actions de formation. Automatiser votre conformité Qualiopi.
  3. Structurer le parcours par blocs. Référentiel d'activités, d'évaluation et suivi par bloc de compétences : votre dossier et vos preuves doivent refléter le référentiel officiel de la fiche.
  4. Déclarer votre activité. Le Bilan Pédagogique et Financier annuel doit ventiler les heures et effectifs — y compris sur ce type de parcours certifiant.

🔄Gérer cette certification dans Loop

Loop est un logiciel de gestion pour organismes de formation. Voici concrètement ce qu'il automatise pour un parcours certifiant comme celui-ci :

Sessions et convocationsPlanification des sessions, convocations et relances automatiques des candidats.
Émargement numériqueFeuilles d'émargement dématérialisées, conformes aux exigences de preuve Qualiopi.
Suivi par blocs de compétencesProgression de chaque candidat bloc par bloc, attestations d'acquisition.
Documents automatiquesConventions, programmes, certificats de réalisation générés depuis vos modèles.
BPF pré-rempliLes heures et effectifs de vos sessions alimentent automatiquement votre Bilan Pédagogique et Financier.
Preuves d'audit centraliséesTous les documents d'une session archivés et retrouvables en un clic pour l'audit Qualiopi.

Essayer Loop gratuitement

Questions fréquentes

Comment proposer cette certification dans mon organisme de formation ?
Pour préparer et délivrer cette certification, votre organisme doit être habilité par le certificateur (Entrepreneurs des Territoires) — les modalités d'habilitation figurent sur la fiche officielle France Compétences. La certification Qualiopi est requise pour mobiliser des financements publics ou mutualisés (CPF, France Travail, OPCO).
La certification RNCP 41083 est-elle éligible au CPF ?
Oui. Les formations sanctionnées par une certification active enregistrée au RNCP sont éligibles au Compte Personnel de Formation, dans le respect des conditions d'habilitation du certificateur.
Peut-on valider la certification bloc de compétences par bloc de compétences ?
Oui. La fiche comporte 4 blocs de compétences qui peuvent être acquis séparément, par la formation ou par la VAE. L'organisme doit alors suivre les acquisitions par bloc pour chaque candidat.
Jusqu'à quand la fiche RNCP 41083 est-elle valable ?
La fiche est active jusqu'au 18 juillet 2028, date d'échéance de son enregistrement au RNCP, sauf renouvellement par le certificateur.

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Source des données : France Compétences — Répertoire national des certifications professionnelles (Licence Ouverte / Open Licence Etalab). Fiche officielle : francecompetences.fr. Dernière synchronisation : 6 juillet 2026. Cette page s'adresse aux organismes de formation ; elle ne constitue pas une offre de formation.