Certification active — échéance 27/11/2030RS 7380Répertoire spécifique

Réaliser des achats en TPE-PME (Certificat de Compétences en Entreprise-CCE)

Tout ce qu'un organisme de formation doit savoir pour proposer, préparer et gérer cette certification du Répertoire spécifique : compétences attestées, habilitation, CPF, obligations réglementaires — et pilotage dans Loop.

CertificateurCCI France
DomaineGestion des échanges commerciaux
Voies d'accès2
Éligible CPFOui

La certification RS 7380 — code officiel RS7380 — « Réaliser des achats en TPE-PME (Certificat de Compétences en Entreprise-CCE) » est enregistrée au Répertoire spécifique (RS) de France Compétences par CCI France. Elle atteste d'une compétence complémentaire à un métier : voici l'essentiel pour la proposer et la gérer dans un organisme de formation.

📋L'essentiel de la fiche RS 7380

IntituléRéaliser des achats en TPE-PME (Certificat de Compétences en Entreprise-CCE)
Code RSRS 7380 RS7380
RépertoireRépertoire spécifique (certifications et habilitations)
Type d'enregistrementEnregistrement sur demande
CertificateurCCI France
Date d'échéance27 novembre 2030
Date limite de délivrance26 mai 2031
Date de décision27 novembre 2025
Codes NSF312p — Gestion des échanges commerciaux312t — Négociation et vente

🎯Objectifs et contexte de la certification

Objectifs de la certification :

- La certification « Réaliser des achats en TPE-PME » valide la capacité à conduire un processus d’achat complet, de l’analyse du besoin à la contractualisation et au suivi des fournisseurs. Elle vise à professionnaliser une fonction souvent exercée par des profils polyvalents, en garantissant rigueur, traçabilité et maîtrise des coûts.

Elle intègre les exigences de durabilité et de responsabilité sociale, valorise l’expérience acquise en situation de travail et renforce l’employabilité grâce à des compétences recherchées : sourcing responsable, négociation, contractualisation, suivi qualité et usage des outils numériques.

Contexte de la certification :

- Dans les TPE et PME, les achats représentent un levier stratégique majeur, pouvant peser jusqu’à 70 % des charges d’exploitation. Les crises récentes et le Plan National pour des Achats Durables (2022-2025) renforcent l’importance de sécuriser les approvisionnements et d’intégrer des critères environnementaux, sociaux et éthiques. La certification répond à ces enjeux en offrant aux petites structures un outil de professionnalisation adapté, conciliant performance économique, conformité réglementaire et engagement RSE.

🧩Compétences attestées

Une certification du Répertoire spécifique ne comporte pas de blocs de compétences : elle s'obtient dans sa globalité. Le référentiel ci-dessous liste les compétences que le candidat doit démontrer à l'évaluation.

Les 8 compétences visées par la certification sont les suivantes :

1. Analyser les besoins d’achat exprimés par les services de l’entreprise, en intégrant les critères de qualité, de responsabilité sociale et environnementale, afin de définir précisément les caractéristiques des biens ou services recherchés.

2. Établir le cahier des charges des biens ou services recherchés, en concertation avec les parties prenantes internes, en spécifiant caractéristiques, standards de qualité, critères environnementaux et exigences éthiques, pour cadrer la contribution des fournisseurs dans une logique d’achats responsables.

3. Rechercher les fournisseurs potentiels, en mobilisant plateformes numériques de sourcing, bases spécialisées et outils d’intelligence artificielle, afin d’identifier ceux capables de répondre aux besoins d’achat en intégrant les critères économiques, sociétaux et environnementaux.

4. Évaluer les offres commerciales et les capacités des fournisseurs, grâce à des outils d’analyse multicritère et d’IA, pour comparer les performances économiques, sociales et environnementales et sélectionner les opérateurs les plus fiables.

5. Sélectionner le fournisseur auquel confier le marché, en s’appuyant sur une évaluation objective et des critères d’achats responsables, afin de disposer d’une offre alignée avec les objectifs et valeurs de l’entreprise.

6. Conduire ou participer à la négociation commerciale, en présentiel ou à distance, avec une tactique et un argumentaire intégrant qualité, coût, délai et engagement sociétal/environnemental, afin d’aboutir à un accord équilibré et responsable.

7. Formaliser l’accord commercial, en collaborant à la rédaction d’un contrat sécurisé juridiquement et intégrant des clauses spécifiques (qualité, délais, RSE…), pour garantir la conformité du marché et l’engagement mutuel des parties.

8. Contrôler la bonne exécution des commandes, en suivant les conditions de fourniture et la conformité quantitative et qualitative, afin de sécuriser la satisfaction du besoin et d’alimenter le reporting RSE de l’entreprise.

🎓Prérequis

À l'entrée en formation

Quelle que soit la voie d’accès choisie, le candidat doit justifier d’une expérience professionnelle et/ou extraprofessionnel en lien avec les compétences visées. Il pourra accéder à la certification soit à l’issue du parcours de formation, soit en présentant un portefeuille de preuves (dossier préparé en amont, évalué par un professionnel et soumis au jury de certification). Le positionnement du candidat est soumis à la validation de l'organisme de formation.

🚪Voies d'accès à la certification

Le certificateur a déclaré 2 voies d'accès. Pour un organisme de formation, la voie « formation continue » est celle des sessions inter/intra financées par le CPF, les OPCO ou France Travail.

Après un parcours de formation continue

Jury : Le jury de certification est constitué de 2 personnes minimum dont un membre qualifié représentant de la CCI/Etablissement de formation consulaire (Hors évaluateur, accompagnateur et formateur CCE) et d’un membre qualifié représentant du monde économique.

Par expérience (VAE)

Jury : Le jury de certification est constitué de 2 personnes minimum dont un membre qualifié représentant de la CCI/Etablissement de formation consulaire (Hors évaluateur, accompagnateur et formateur CCE) et d’un membre qualifié représentant du monde économique.

🏫Proposer cette certification dans votre organisme

  1. Être habilité par le certificateur. Le certificateur a déclaré habiliter des organismes partenaires pour préparer et/ou évaluer cette certification : modalités sur la fiche officielle France Compétences et sur le site du certificateur.
  2. Être certifié Qualiopi. Indispensable pour mobiliser les financements publics et mutualisés (CPF, France Travail, OPCO). Automatiser votre conformité Qualiopi.
  3. Référencer l'action sur EDOF. Une formation menant à une certification RS active est éligible au CPF : votre offre doit être rattachée à la fiche RS 7380 sur Mon Compte Formation, avec un passage effectif de la certification.
  4. Déclarer votre activité. Le Bilan Pédagogique et Financier annuel doit ventiler les heures et effectifs — y compris sur ces parcours courts certifiants.

🔄Gérer cette certification dans Loop

Loop est un logiciel de gestion pour organismes de formation. Pour une formation courte certifiante comme celle-ci, il automatise :

Sessions inter et intraPlanification, convocations et relances automatiques des stagiaires, en présentiel comme à distance.
Dossiers CPFInscriptions EDOF suivies dans le dossier du stagiaire, pièces et attestations rattachées à la fiche RS.
Émargement numériqueFeuilles d'émargement dématérialisées, conformes aux exigences de preuve Qualiopi.
Évaluations et résultatsPositionnement, évaluation finale et attestations de réussite générées depuis vos modèles.
Documents automatiquesConventions, programmes, certificats de réalisation produits en un clic.
BPF pré-rempliLes heures et effectifs de vos sessions alimentent automatiquement votre Bilan Pédagogique et Financier.

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❓Questions fréquentes

Quelle est la différence entre une certification RS et une certification RNCP ?
Le Répertoire spécifique (RS) recense les certifications et habilitations qui attestent d'une compétence complémentaire à un métier (logiciel, langue, sécurité, habilitation réglementaire…). Le RNCP recense les certifications qui visent un métier complet, avec un niveau de qualification (3 à 8). Une fiche RS n'a donc pas de niveau ni de blocs de compétences.
La certification RS 7380 est-elle éligible au CPF ?
Oui. Les certifications et habilitations actives enregistrées au Répertoire spécifique sont éligibles au Compte Personnel de Formation (article L6323-6 du Code du travail), à condition que l'organisme de formation soit habilité par le certificateur et référencé sur EDOF.
Comment proposer cette certification dans mon organisme de formation ?
Votre organisme doit être habilité par le certificateur (CCI France) pour préparer et/ou évaluer cette certification — les modalités figurent sur la fiche officielle France Compétences. La certification Qualiopi est requise pour mobiliser des financements publics ou mutualisés (CPF, France Travail, OPCO).
Jusqu'à quand la fiche RS 7380 est-elle valable ?
La fiche est active jusqu'au 27 novembre 2030, date d'échéance de son enregistrement au Répertoire spécifique, sauf renouvellement par le certificateur.
Quels sont les prérequis pour entrer en formation ?
Quelle que soit la voie d’accès choisie, le candidat doit justifier d’une expérience professionnelle et/ou extraprofessionnel en lien avec les compétences visées. Il pourra accéder à la certification soit à l’issue du parcours de formation, soit en présentant un portefeuille de preuves (dossier préparé en amont, évalué par un professionnel et soumis au jury de certification). Le positionnement du candidat est soumis à la validation de l'organisme de formation.

🔗Autres certifications du Répertoire spécifique

Toutes les certifications RS → · Certifications RNCP

Source des données : France Compétences — Répertoire spécifique des certifications et habilitations (Licence Ouverte / Open Licence Etalab). Fiche officielle : francecompetences.fr. Dernière synchronisation : 8 septembre 2026. Cette page s'adresse aux organismes de formation ; elle ne constitue pas une offre de formation.