Certification active — échéance 01/07/2027RNCP 36598

Peintre en bâtiment (BM)

Tout ce qu'un organisme de formation doit savoir pour proposer, préparer et gérer cette certification : référentiel, habilitation, obligations réglementaires — et pilotage dans Loop.

Niveau5 (Bac+2)
CertificateurCma France
Blocs de compétences6 blocs
Éligible CPFOui

📋L'essentiel de la fiche RNCP 36598

IntituléPeintre en bâtiment (BM)
Code RNCPRNCP36598
Niveau de qualificationNiveau 5 (Bac+2)
CertificateurCma France
Date d'échéance1er juillet 2027
Début des parcours1er juillet 2022
Code NSF233 — Bâtiment
Code ROMEsF1201 — Conduite de travaux du BTP et de travaux paysagersF1202 — Direction de chantier du BTPF1606 — Peinture en bâtimentF1609 — Pose de revêtements souplesM1302 — Direction de petite ou moyenne entreprise

🎯Objectifs de la certification

Le peintre en bâtiment hautement qualifié, en complément de ses activités de peinture et revêtements spécifiques, assure des missions d’encadrement au sens large : encadrement des chantiers de revêtements, peintures-décoration et de leur exécution, encadrement des équipes, gestion financière des chantiers, mais aussi des relations avec les différents acteurs impliqués.
Le peintre hautement qualifié procède à l’analyse de la demande du client ou du dossier de marché, ainsi qu’à l’étude technique et financière du projet de finitions. Il intervient sur tout le déploiement des travaux, de la mise en chantier c’est-à-dire, sur les parties « conception » et « offre de prestations » en peinture-décoration intérieures, extérieures, murs et plafonds, jusqu’à la supervision des travaux. Dans ce cadre, il formule une proposition technique et esthétique, et procède à l’édition du devis. Il réalise des travaux de revêtements-peintures-décoration à haute valeur ajoutée nécessitant des compétences techniques spécifiques. Il maîtrise plusieurs techniques d’application selon les matériaux.
Face aux évolutions technologiques, réglementaires, environnementales ou sociétales qui impactent le secteur du bâtiment, les compétences du peintre en bâtiment évoluent : élargissement des activités et orientation vers des activités à haute valeur ajoutée (revêtements spécifiques, peintures décoratives…), utilisation et maîtrise de nouveaux matériaux et de nouvelles techniques de pose ou application en lien avec le développement durable, prise en compte du développement durable dans la réalisation des travaux (gestion des déchets, traçabilité déchets, revalorisation des déchets...), prise en compte du handicap (accessibilité des lieux aux personnes à mobilité réduite, formations adaptées…), utilisation du BIM et des outils numériques, formation des apprentis et transmission des compétences…
Le BM Peintre en bâtiment prend en compte l’ensemble de ces évolutions dans son référentiel afin de permettre à ses titulaires d’acquérir des compétences en adéquation avec les besoins du marché et de s’insérer ou d’évoluer rapidement sur le marché de l’emploi.

Activités visées

Activité 1 - Conception d’une prestation de revêtements de finition intérieurs et extérieurs
Activité 2 - Réalisation de travaux de qualité de finition A et de travaux de finition techniques et spécifiques de peinture et revêtements
Activité 3 - Organisation, gestion, coordination des activités sur les chantiers
Activité 4 - Création et gestion d’une entreprise de revêtements de finition intérieurs et extérieurs
Activité 5 - Commercialisation des prestations d’une entreprise de revêtements de finition intérieurs et extérieurs
Activité 6 - Gestion des ressources humaines d’une entreprise de revêtements de finition intérieurs et extérieurs

🧩Les 6 blocs de compétences

La certification peut être obtenue en une fois ou bloc par bloc (formation ou VAE). Pour l'organisme, cela implique un suivi des acquisitions par bloc pour chaque candidat.

RNCP36598BC01

Concevoir une prestation de revêtements de finition intérieurs et extérieurs

Voir les compétences du bloc (6)
  • Collecter, auprès du maître d’ouvrage, les informations relatives à ses attentes et à son budget, en le questionnant sur la nature de son projet, le contexte d’intervention et l’usage futur, afin d’identifier ses besoins en prestation de revêtements de finition intérieurs et extérieurs
  • Analyser la demande de prestation de revêtements de finition intérieurs et extérieurs et étudier la faisabilité technique et esthétique du projet, en vérifiant l’état et la nature des supports, afin d’établir une démarche technique et esthétique de l’ensemble des lieux
  • Expliciter une proposition réaliste, adaptée au maître d’ouvrage et tenant compte des aspects réglementaires, techniques et environnementaux, afin de répondre à sa demande et de concrétiser la vente de la prestation de travaux de revêtements de finition intérieurs et extérieurs
  • Mettre en place un système de veille en matière d’appels d’offres de marchés publics et privés, en utilisant différents outils de veille et en s’appuyant sur différents critères de sélection de marchés, afin de détecter les marchés potentiels concernant les revêtements de finition intérieurs et exté
  • Analyser le cahier des charges public ou privé, en vérifiant les éléments techniques et financiers au regard des capacités de l’entreprise, pour répondre à la proposition de travaux de revêtements de finition intérieurs et extérieurs
  • Poser un diagnostic sur la nature des supports horizontaux et/ou verticaux, intérieurs et/ou extérieurs, en réalisant le métré précis, afin d’élaborer une proposition technique et financière conforme au souhait du client, aux règles et normes en vigueur et délais impartis
RNCP36598BC02

Réaliser des travaux de qualité de finition A et des travaux de finition techniques et spécifiques de peinture et revêtements

Voir les compétences du bloc (4)
  • Conseiller le matériau adapté au maître d’ouvrage, en tenant compte du type de travaux et de leur impact environnemental, afin de s’assurer de la réussite de la pose de revêtement
  • Appliquer des peintures de qualité de finition A sur des supports et/ou subjectiles intérieurs, en respectant les procédures et prescriptions d’application, afin de réaliser les travaux de peinture conformément à la demande du maître d’ouvrage
  • Poser des revêtements spécifiques sur les supports intérieurs, en utilisant les techniques de pose et l’outillage adaptés, afin d’obtenir les résultats conformes aux surfaces témoins ou échantillons
  • Appliquer les produits décoratifs sur les supports, en utilisant les techniques d’application et l’outillage adaptés, afin d’obtenir une décoration harmonieuse et conforme à l’échantillon et à la demande
RNCP36598BC03

Organiser, gérer, coordonner les activités sur les chantiers

Voir les compétences du bloc (7)
  • Élaborer la fiche de chantier, en ordonnançant les tâches au regard des délais fixés et de la faisabilité technique, afin de planifier l’intervention des travaux de finition techniques et spécifiques de peinture et revêtements
  • Définir les besoins en personnel interne et externe, en prenant en compte les types de travaux à réaliser, les disponibilités et le planning du chantier, afin de constituer l’équipe et disposer des compétences nécessaires à la réalisation des travaux
  • Définir les besoins en ressources matérielles (matériel, matériaux), en tenant compte du budget du maître d’ouvrage et de l‘impact environnemental, afin de disposer des ressources matérielles nécessaires aux travaux
  • Organiser et gérer l’approvisionnement en matériaux et matériel, en tenant compte des délais et en vérifiant leur quantité et qualité, afin de garantir leur disponibilité sur le chantier
  • Suivre et contrôler l’avancement des chantiers de peinture‐revêtement et aménagement finition, en utilisant des outils de suivi, afin de mettre en place les ajustements nécessaires et garantir la réalisation du chantier dans les délais impartis
  • Assurer l’accompagnement technique et managérial des collaborateurs lors de la réalisation des prestations de finition, en apportant des conseils à l’équipe et en effectuant des vérifications régulières, afin de s’assurer de la bonne réalisation des travaux
  • Établir les procès‐verbaux (PV) de réception intermédiaire, partielle et/ou finale, au regard de la demande initiale du maître d’ouvrage, afin d’assurer le contrôle final du chantier et rectifier si besoin
RNCP36598BC04

Créer et gérer une entreprise de revêtements de finition intérieurs et extérieurs

Voir les compétences du bloc (9)
  • Construire un projet entrepreneurial dans le domaine du bâtiment en élaborant un business model et en identifiant les leviers d’aide financiers et administratifs, afin d’ancrer son projet de création, de reprise ou de développement dans la réalité fiscale, sociale et juridique du secteur du bâtiment
  • Promouvoir le projet de création/reprise d’entreprise de revêtements de finition intérieurs et extérieurs en construisant un argumentaire, une présentation et un storytelling, afin de convaincre des financeurs de sa viabilité
  • Assurer une veille juridique et technologique dans le domaine des revêtements de finition intérieurs et extérieurs en identifiant les sources et les acteurs clés de la sécurité et de la réglementation, afin de proposer des services en conformité, d’anticiper les évolutions réglementaires et d’inform
  • Assurer une veille des évolutions métier dans le domaine du bâtiment en participant aux congrès et salons professionnels ainsi qu’en assurant le suivi des tendances s’inscrivant dans le cadre de prestations de revêtements de finition intérieurs et extérieurs afin de proposer des prestations répondan
  • Veiller à la conformité sur le plan de l’hygiène et de la sécurité et du développement durable, matériels et locaux mobilisés lors des prestations, ainsi qu’en utilisant les techniques de nettoyage et les produits adaptés afin de mener les interventions dans des conditions optimales d’hygiène et de
  • Rédiger les procédures de mise en application des mesures de sécurité, en respectant la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité du travail afin d’anticiper et de gérer les risques liés à des travaux de revêtements de finition intérieurs et extérieurs
  • Élaborer un plan de financement à destination du banquier, en diversifiant les sources de financements et en justifiant chacun des postes et la stratégie de l’entreprise au moyen des comptes de résultats et des bilans sur les derniers exercices, afin de mener un projet intra-entrepreneurial viable
  • Évaluer de façon continue la santé de l’entreprise, en se référant aux moyennes professionnelles du secteur, en établissant, pour chaque production, le seuil de rentabilité pour l’entreprise, en contrôlant la valeur des stocks et sa rotation, en négociant les délais fournisseurs et en apportant les
  • Superviser les stocks de produits techniques, d’hygiène de l’entreprise de revêtements de finition intérieurs et extérieurs en vérifiant les stocks renseignés dans l’outil de suivi et en les comparant avec les stocks réels afin de s’assurer de l’actualisation de la gestion des stocks
RNCP36598BC05

Commercialiser les prestations d’une entreprise de revêtements de finition intérieurs et extérieurs

Voir les compétences du bloc (4)
  • Concevoir une offre commerciale lisible sur le segment des prestations de l’entreprise de revêtements de finition intérieurs et extérieurs en développant une gamme de services spécifiques différenciant les compétences et les savoir-faire particuliers de l’entreprise au regard de la concurrence local
  • Définir les objectifs de vente à court, moyen et long terme, en fonction de la marge à réaliser, de la péremption des produits, et la nature/durée des promotions, afin de mettre en œuvre une politique commerciale cohérente dans l’entreprise de revêtements de finition intérieurs et extérieurs
  • Construire une proposition commerciale en incluant une gamme de prestations et de services adaptée aux besoins du client analysés, tout en étant force de proposition et y compris en langue étrangère, afin de répondre au mieux à la demande du prospect
  • Définir la stratégie de communication externe de l’entreprise de revêtements de finition intérieurs et extérieurs en sélectionnant les actions marketing pertinentes à la mise en valeur des réalisations de l’entreprise, à des fins de prospection et de communication à destination des clients
RNCP36598BC06

Gérer les ressources humaines d’une entreprise de revêtements de finition intérieurs et extérieurs

Voir les compétences du bloc (5)
  • Superviser l’organisation du travail au sein de l’entreprise de revêtements de finition intérieurs et extérieurs en l’analysant en se référant aux évaluations des salariés et aux résultats d’activité de l’entreprise et en prenant en compte les situations de handicap puis en proposant des actions cor
  • Évaluer les besoins en formation pour l’entreprise de revêtements de finition intérieurs et extérieurs, en analysant les besoins en formation ressortis des entretiens professionnels et projets professionnels des salariés, tout en intégrant les innovations techniques, réglementaires du secteur d’acti
  • Mettre en place les actions d’une politique de rémunération (salaire, prime, intéressement), en accord avec les accords de branche, afin d’organiser une stratégie RH cohérente dans l’entreprise de revêtements de finition intérieurs et extérieurs
  • Assurer le suivi des apprenants en organisant les séquences d’évaluation du jeune dans l’entreprise de revêtements de finition intérieurs et extérieurs et les communiquer à l’autorité compétente, afin d’ajuster la progression des acquis par l’apprenant en adéquation avec le référentiel du titre/dipl
  • Former son apprenant dans l’acquisition des compétences liées à la pose de revêtements de finition intérieurs et extérieurs en définissant son niveau de connaissances et en adaptant sa progression et ses explications en conséquence afin qu’il soit capable de reproduire ces travaux de manière autonom

💡 Comment suivre les blocs de compétences RNCP dans un logiciel de gestion

💼Secteurs et débouchés

Secteurs d'activité

Le peintre en bâtiment exerce en tant que salarié ou chef d’entreprise, principalement en entreprise artisanale du second œuvre du bâtiment (peinture, aménagement intérieur), de taille variable. Il exerce son activité à l’intérieur ou à l’extérieur d’un bâtiment, d’un logement, d’un lieu public, de bureaux ou d’espaces industriels ou commerciaux.

Types d'emplois accessibles

Le métier visé par la certification est celui de Peintre en bâtiment hautement qualifié. Il a la fonction de chef d’entreprise artisanale, porteur de projet de création ou de reprise d’entreprise, salarié conducteur de travaux ou chef de chantier du second œuvre du bâtiment, dans la spécialité de peinture-finition.
Le Peintre en bâtiment hautement qualifié peut avoir les appellations suivantes selon les fonctions exercées et le lieu d’exercice :
* Conducteur de travaux peinture-finition
* Chef de chantier peinture-finition
* Chef d’entreprise artisanale peinture-finition

🏫Proposer cette certification dans votre organisme

  1. Être habilité par le certificateur. La préparation et la délivrance de cette certification supposent une habilitation délivrée par Cma France — modalités sur la fiche officielle France Compétences.
  2. Être certifié Qualiopi. Indispensable pour mobiliser les financements publics et mutualisés (CPF, France Travail, OPCO) au titre des actions de formation. Automatiser votre conformité Qualiopi.
  3. Structurer le parcours par blocs. Référentiel d'activités, d'évaluation et suivi par bloc de compétences : votre dossier et vos preuves doivent refléter le référentiel officiel de la fiche.
  4. Déclarer votre activité. Le Bilan Pédagogique et Financier annuel doit ventiler les heures et effectifs — y compris sur ce type de parcours certifiant.

🔄Gérer cette certification dans Loop

Loop est un logiciel de gestion pour organismes de formation. Voici concrètement ce qu'il automatise pour un parcours certifiant comme celui-ci :

Sessions et convocationsPlanification des sessions, convocations et relances automatiques des candidats.
Émargement numériqueFeuilles d'émargement dématérialisées, conformes aux exigences de preuve Qualiopi.
Suivi par blocs de compétencesProgression de chaque candidat bloc par bloc, attestations d'acquisition.
Documents automatiquesConventions, programmes, certificats de réalisation générés depuis vos modèles.
BPF pré-rempliLes heures et effectifs de vos sessions alimentent automatiquement votre Bilan Pédagogique et Financier.
Preuves d'audit centraliséesTous les documents d'une session archivés et retrouvables en un clic pour l'audit Qualiopi.

Essayer Loop gratuitement

Questions fréquentes

Comment proposer cette certification dans mon organisme de formation ?
Pour préparer et délivrer cette certification, votre organisme doit être habilité par le certificateur (Cma France) — les modalités d'habilitation figurent sur la fiche officielle France Compétences. La certification Qualiopi est requise pour mobiliser des financements publics ou mutualisés (CPF, France Travail, OPCO).
La certification RNCP 36598 est-elle éligible au CPF ?
Oui. Les formations sanctionnées par une certification active enregistrée au RNCP sont éligibles au Compte Personnel de Formation, dans le respect des conditions d'habilitation du certificateur.
Peut-on valider la certification bloc de compétences par bloc de compétences ?
Oui. La fiche comporte 6 blocs de compétences qui peuvent être acquis séparément, par la formation ou par la VAE. L'organisme doit alors suivre les acquisitions par bloc pour chaque candidat.
Jusqu'à quand la fiche RNCP 36598 est-elle valable ?
La fiche est active jusqu'au 1er juillet 2027, date d'échéance de son enregistrement au RNCP, sauf renouvellement par le certificateur.

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Source des données : France Compétences — Répertoire national des certifications professionnelles (Licence Ouverte / Open Licence Etalab). Fiche officielle : francecompetences.fr. Dernière synchronisation : 6 juillet 2026. Cette page s'adresse aux organismes de formation ; elle ne constitue pas une offre de formation.