📋L'essentiel de la fiche RNCP 36549
| Intitulé | Diplome en management et gestion opérationnelle d'entreprise |
|---|---|
| Code RNCP | RNCP36549 |
| Niveau de qualification | Niveau 7 (Bac+5) |
| Certificateur | Groupe Sup de Co Amiens Picardie +1 co-certificateur |
| Date d'échéance | 31 août 2026 |
| Début des parcours | 8 juillet 2022 |
| Code NSFs | 310 — Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion312 — Commerce, vente |
| Code ROMEs | M1205 — Direction administrative et financièreM1302 — Direction de petite ou moyenne entrepriseM1402 — Conseil en organisation et management d'entrepriseM1503 — Management des ressources humainesM1705 — Marketing |
🎯Objectifs de la certification
Le diplôme en management et gestion opérationnelle d’entreprise de l’ESC Amiens est un diplôme de niveau 7 visé par le Ministère de l’Enseignement Supérieur, de la Recherche et de l’Innovation.
Le titulaire du diplôme est en capacité de devenir un manager (cadre supérieur commercial, administratif et financier, ou autres domaines), un entrepreneur ou créateur d’entreprise, ou un dirigeant respectueux des hommes et de l’environnement, capable de s’adapter dans un environnement changeant, d’anticiper et de gérer les risques. Le titulaire du diplôme est également à l’aise en langue anglaise, tant à l’écrit qu’à l’oral.
Activités visées
- Concevoir et piloter une stratégie
- Développer une organisation
- Anticiper et gérer les risques
- Manager et gérer autrement
- Mobiliser des outils et produire des savoirs
- Développer et accompagner les comportements professionnels
🧩Les 6 blocs de compétences
La certification peut être obtenue en une fois ou bloc par bloc (formation ou VAE). Pour l'organisme, cela implique un suivi des acquisitions par bloc pour chaque candidat.
Concevoir et piloter une stratégie
Voir les compétences du bloc (9)
- Conduire une analyse transversale de l’environnement (macro, méso et micro) et identifier les interdépendances et synergies
- Analyser et anticiper les évolutions du secteur donné et en tirer les enseignements
- Mettre en œuvre une veille stratégique
- Entreprendre une démarche de Responsabilité Sociétale et Environnementale (RSE)
- Elaborer une veille compétitive
- Créer des conditions favorables à l’innovation et à la créativité
- Prendre des décisions stratégiques et tactiques
- Suivre la performance de l'entreprise
- Valider la faisabilité financière des projets stratégiques
Développer une organisation
Voir les compétences du bloc (10)
- Elaborer une veille compétitive
- Elaborer des techniques de capitalisation de connaissances
- Développer des méthodes de préservation et de valorisation des connaissances
- Planifier les tâches, répartir et déléguer les activités, coordonner les pratiques
- Traduire les décisions stratégiques en plan d'actions
- Elaborer et/ou analyser la communication interne et externe et anticiper les évolutions
- Elaborer et mettre en œuvre un plan d’actions dans le secteur donné
- Budgétiser et gérer les ressources indispensables
- Contrôler en mettant en œuvre des systèmes de suivi de la performance
- Créer des conditions favorables à l'innovation et à la créativité
Anticiper et gérer les risques
Voir les compétences du bloc (8)
- Transformer la crise en une opportunité managériale et communicationnelle
- Structurer des actions de gestion de crise et de conflit
- Mettre en œuvre une démarche qualité
- Analyser les risques qu’une organisation encourt
- Analyser et anticiper la survenance des risques donnés
- Définir la politique de gestion des risques de l'organisation
- Mettre en œuvre une veille juridique et en tirer des conséquences
- Comprendre les conséquences stratégiques de l’évolution du cadre législatif
Manager et gérer autrement
Voir les compétences du bloc (8)
- Conduire une gestion du changement
- S'assurer de la capacité de transformation de l’organisation
- Déterminer les conditions favorables (matérielles, immatérielles, humaines, organisationnelles) pour créer de la valeur
- Manager au quotidien une équipe
- Elaborer les systèmes qui régissent la dimension éthique de l’organisation (culture, valeurs, responsabilités, etc.)
- Impulser des formes d’organisation de travail créatives et agiles
- Travailler dans une équipe et/ou un environnement multiculturel
- Gérer au quotidien une équipe
Mobiliser des outils et produire des savoirs
Voir les compétences du bloc (8)
- Utiliser les outils spécifiques et numériques du secteur donné
- Rechercher et mobiliser des savoirs spécialisés comme base de réflexion et d’analyse
- Développer un esprit critique alliant analyse et synthèse
- Résoudre une problématique afin de développer de nouvelles connaissances et compétences
- Apporter des contributions managériales nouvelles
- Analyser une situation complexe et proposer des solutions adaptées
- Développer des compétences individuelles et collectives
- Se gérer soi et les autres
Développer et accompagner les comportements professionnels
Voir les compétences du bloc (8)
- Rédiger des documents professionnels en français et en langues étrangères
- Communiquer à l'oral en langues étrangères
- Développer une aisance oratoire
- Se gérer soi et les autres
- Effectuer une veille sur les secteurs, les métiers et leurs évolutions
- Communiquer sur les réseaux sociaux professionnels
- S'approprier la culture d'entreprise
- Développer des compétences individuelles et collectives
💡 Comment suivre les blocs de compétences RNCP dans un logiciel de gestion
💼Secteurs et débouchés
Secteurs d'activité
Le titulaire du diplôme en management et gestion opérationnelle d’entreprise peut exercer dans des entreprises de toutes tailles et de toutes natures (TPE, PME, grandes entreprises, groupes, collectivités, associations…) dans tous secteurs d’activités (industrie, commerce, services). Il est également en capacité de créer sa propre entreprise.
Types d'emplois accessibles
- Métiers du management dans les domaines suivants : contrôle des organisations : auditeur, contrôleur de gestion ; responsable administratif et financier
- Métiers de la création et du développement des entreprises : entrepreneur, consultant, chef d’entreprise
- Métiers des ressources humaines : DRH, responsable recrutement/formation
- Métiers de la gestion de projets et du développement d'affaires : ingénieur d'affaires, responsable de projet
- Métiers du management international : management transfrontalier, international business analyst - Métiers de la chaîne logistique : supply chain manager, acheteur, chargé d’import/export
- Métiers du marketing : chef de produit, brand manager, directeur marketing, directeur communication, responsable grands comptes, responsable événementiel, chef des ventes - Métiers du management digital : community manager, responsable marketing digital, traffic manager.
🏫Proposer cette certification dans votre organisme
- Être habilité par le certificateur. La préparation et la délivrance de cette certification supposent une habilitation délivrée par Groupe Sup de Co Amiens Picardie — modalités sur la fiche officielle France Compétences.
- Être certifié Qualiopi. Indispensable pour mobiliser les financements publics et mutualisés (CPF, France Travail, OPCO) au titre des actions de formation. Automatiser votre conformité Qualiopi.
- Structurer le parcours par blocs. Référentiel d'activités, d'évaluation et suivi par bloc de compétences : votre dossier et vos preuves doivent refléter le référentiel officiel de la fiche.
- Déclarer votre activité. Le Bilan Pédagogique et Financier annuel doit ventiler les heures et effectifs — y compris sur ce type de parcours certifiant.
🔄Gérer cette certification dans Loop
Loop est un logiciel de gestion pour organismes de formation. Voici concrètement ce qu'il automatise pour un parcours certifiant comme celui-ci :
❓Questions fréquentes
Comment proposer cette certification dans mon organisme de formation ?
La certification RNCP 36549 est-elle éligible au CPF ?
Peut-on valider la certification bloc de compétences par bloc de compétences ?
Jusqu'à quand la fiche RNCP 36549 est-elle valable ?
🔗Autres certifications RNCP
- Diplôme en management stratégique RNCP 41226
- Diplôme en Marketing RNCP 41225
- Diplôme Finance RNCP 41185
- Diplôme national d'oenologue RNCP 36955
- Diplôme national supérieur d'arts plastiques RNCP 41280
- Diplôme national supérieur d'expression plastique (DNSEP) RNCP 36752
Source des données : France Compétences — Répertoire national des certifications professionnelles (Licence Ouverte / Open Licence Etalab). Fiche officielle : francecompetences.fr. Dernière synchronisation : 6 juillet 2026. Cette page s'adresse aux organismes de formation ; elle ne constitue pas une offre de formation.