Certification active — échéance 21/12/2026RNCP 38497

Art-thérapeute

Tout ce qu'un organisme de formation doit savoir pour proposer, préparer et gérer cette certification : référentiel, habilitation, obligations réglementaires — et pilotage dans Loop.

Niveau6 (Bac+3/4)
CertificateurAss Regionale Art Therap…
Blocs de compétences3 blocs
Éligible CPFOui

📋L'essentiel de la fiche RNCP 38497

IntituléArt-thérapeute
Code RNCPRNCP38497
Niveau de qualificationNiveau 6 (Bac+3/4)
CertificateurAss Regionale Art Therapie Nord Pdc
Date d'échéance21 décembre 2026
Début des parcours21 décembre 2023
Code NSF330v — Spécialités plurivalentes des services aux personnes (production à caractère artistique)
Code ROMEK1104 — Psychologie

🎯Objectifs de la certification

Le métier d'art-thérapeute est aujourd'hui reconnu comme une pratique professionnelle à part entière dans le domaine paramédical. En utilisant l'art comme moyen d'expression, l'art-thérapeute aide les individus à explorer leurs émotions, à développer leur créativité et à favoriser leur évolution.
Selon le Syndicat des Arts-Thérapeutes (SFAT) l’art-thérapie concerne tous les âges : nourrissons, enfants, adolescents, adultes, personnes âgées. Elle s’adresse aux : personnes en difficulté/rupture sociale, personnes souffrant de troubles psychiatriques (dépression, addictions, pathologies psychiatriques), personnes souffrant de handicap mental et /ou moteur, personnes souffrant de difficultés psychologiques et relationnelles (névroses, troubles du comportement, traumatismes, deuils), personnes atteintes de maladies somatiques (cancers, sclérose en plaque, accidents cardiaques ou cérébro-vasculaires), personnes en situation de détention, personnes victimes de violences (parentales, conjugales, culturelles associées à un état de guerre).
L'objectif de la certification est d'attester de compétences en art-thérapie pluriexpressionnelle : intégrant plusieurs arts au sein d’un accompagnement.

Activités visées

Préparation d’accompagnements en art-thérapie, individuel ou collectif
Élaboration de projets d’accompagnements individuels ou collectifs, en art-thérapie
Elaboration du cadre de réalisation de séances d’art-thérapie pluriexpressionnelle au sein d’une structure d’accueil
Réalisation de séances d’art-thérapie pluriexpressionnelle
Restitution et évaluation de séances d’art-thérapie pluriexpressionnelle
Maintien de son expertise d’art-thérapeute
Création et lancement d’une activité d’art-thérapie

🧩Les 3 blocs de compétences

La certification peut être obtenue en une fois ou bloc par bloc (formation ou VAE). Pour l'organisme, cela implique un suivi des acquisitions par bloc pour chaque candidat.

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Préparation et conception d’accompagnements en art-thérapie pluriexpressionnelle

Voir les compétences du bloc (9)
  • Identifier les besoins d’une personne ou d’un groupe de personnes pour lesquelles une équipe éducative, socio-éducative ou de soins, demande un accompagnement en art-thérapie, en analysant le contexte d’intervention et les recommandations de cette équipe, afin d’envisager une première approche de l’
  • Réaliser un entretien permettant de recueillir la demande d’un futur bénéficiaire et d’analyser ses attentes, besoins et motivations, notamment en cas d‘accompagnement socio-éducatif, de handicap, ou plus généralement d’atteinte du fonctionnement psychocorporel, afin de construire un accompagnement
  • Présenter la méthode et le cadre d’un accompagnement en art-thérapie, en décrivant le cadre organisationnel des séances, l’approche et les différentes techniques, afin de permettre au bénéficiaire de se représenter l’art-thérapie et la pluralité des modes d’expression utilisés.
  • Mettre en œuvre une séquence de découverte de plusieurs médiations artistiques utilisées en art-thérapie pluriexpressionnelle, afin de repérer les sensibilités du bénéficiaire à des types d’expression artistique et de déterminer ce qui pourra lui convenir.
  • Réaliser le compte-rendu du bilan expressionnel d’un bénéficiaire, en rassemblant les indications initiales de l’équipe pluridisciplinaire demandeuse, les observations et analyses des étapes de découverte des attentes, besoins, motivations et attraits pour les médias proposés, afin de préparer sa pr
  • Proposer des objectifs et une stratégie de départ à un bénéficiaire d’art-thérapie, afin d’établir un projet individualisé d’accompagnement, à partir d’un bilan expressionnel réalisé préalablement.
  • Créer des dispositifs de séances d’art thérapie pluriexpressionnelle, associant différents médias artistiques, selon les besoins, attirances et rejets des personnes, pour que les ressources spécifiques de chaque média choisi et leur complémentarité stimulent un processus de créativité du/des bénéfic
  • Définir le cadre d’un accompagnement en art thérapie (individuel ou en groupe, rythme, durée des séances, planning, mise en place de cycles), en l’adaptant aux possibilités de chaque bénéficiaire, et en collaborant avec l’équipe pluridisciplinaire de la structure d’accueil, afin d’organiser son acti
  • Formaliser un engagement réciproque oral et/ou écrit avec le bénéficiaire d’un accompagnement en art-thérapie, concernant les règles de fonctionnement des séances et le cycle de celles-ci, afin de mobiliser l’investissement de la personne et la rendre actrice du projet.
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Conduite de séances individuelles ou collectives d’art-thérapie pluriexpressionnelle

Voir les compétences du bloc (11)
  • Travailler de façon collaborative au sein d’une équipe pluridisciplinaire, afin d’optimiser l’échange réciproque d’informations écrites et orales, de coordonner son intervention en art-thérapie, de valider collégialement les décisions et de témoigner des bénéfices observés.
  • Organiser les conditions d’accueil et d’installation de séances d’art-thérapie, en mobilisant si nécessaire des ressources humaines pour l’encadrement des bénéficiaires, afin d’en permettre le bon déroulement et la prévention adaptée en termes d’hygiène, de sécurité et d’accessibilité.
  • Définir les thèmes de séances d’art-thérapie, en lien avec la problématique de bénéficiaires et les objectifs déterminés dans la phase de bilans expressionnels, à partir de diverses sources d’inspiration, pour stimuler et déployer la créativité des bénéficiaires, les éloigner de leurs préoccupations
  • Concevoir des dispositifs d’art-thérapie pluriexpressionnelle en respectant ses modalités spécifiques (étapes, consignes, protocole), et en utilisant plusieurs techniques artistiques, afin de réactiver, de restaurer ou de maintenir les fonctions de communication verbale ou non verbale relevant du ch
  • Mener une séance d’art-thérapie pluriexpressionnelle, en ajustant si nécessaire le cadre, le contenu, les supports et outils de celles-ci, selon les aléas et en particulier selon les capacités des bénéficiaires (notamment lorsque ceux-ci sont en situation de handicap, de souffrance ou d’invalidité),
  • Formaliser un processus d'évaluation par la création et l'utilisation, à chaque séance d’art-thérapie, d'une grille d'observation établie sur la base d'objectifs individualisés, dans le but d'évaluer la progression pour le bénéficiaire et d’ajuster ou d’adapter la prise en charge de celui-ci.
  • Réaliser le bilan écrit de chaque séance d’art-thérapie menée, en en comparant le déroulement prévu et la mise en œuvre effective, afin d’en analyser les raisons, de faire un travail réflexif sur ses pratiques, et d’affiner la réponse aux besoins de la/des bénéficiaires.
  • Rédiger des notes d’évolution à l’intention d’équipes pluridisciplinaires de soins et/ou d’accompagnement, en synthétisant les bilans intermédiaires, afin de compléter les dossiers de parcours de chaque bénéficiaire et d’apporter des informations concernant les bénéfices observés, à partir des objec
  • Réaliser une veille des évolutions et tendances de l’art-thérapie, et parallèlement, des domaines artistiques employés, pour créer de nouveaux projets de séances et développer son expertise professionnelle.
  • Développer ses compétences et son expertise, au moyen d’actions de formation et de professionnalisation, afin de maintenir son employabilité, en portant une attention particulière aux ressources et médias adaptés aux personnes en situation de handicap, d’invalidité, ou de souffrance.
  • Analyser ses pratiques au travers d’échanges et d’actions menés entre pairs, voire de supervisions d’homologues, afin de faire évoluer sa pratique professionnelle.
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Développement d’une activité d’art-thérapie

Voir les compétences du bloc (6)
  • Analyser les besoins du marché de l’art-thérapie sur lequel on souhaite se positionner, afin de structurer son projet d’implantation et/ou de candidatures.
  • Définir les étapes des différentes phases de création et de lancement d’une activité d’art-thérapeute et/ou d’une insertion professionnelle dans ce métier, afin d’organiser sa démarche de création et/ou de recherche d’emploi.
  • Elaborer un business plan simple de sa propre activité d’art-thérapie, à partir des résultats de son analyse des besoins de marché, et des aspects budgétaires et financiers prévisionnels, afin de positionner son activité d’art-thérapie sur son marché, et de constituer un élément de présentation de s
  • Préciser son projet d’art-thérapie en indiquant le type de public visé, les arts et types de pratiques envisagés, et des publics ciblés, pour présenter son projet professionnel.
  • Développer sa présence et sa participation active à des réseaux professionnels incluant des institutions et autres professionnels privés et publics faisant partie de l’écosystème de l’art-thérapie, afin de bénéficier d’échanges d’informations utiles à son insertion professionnelle et son maintien da
  • Elaborer une démarche de commercialisation et de promotion de son activité d’art-thérapeute, en fonction de ses objectifs de développement et/ou de recrutement, afin de se rendre visible par son marché cible et/ou d’employeurs potentiels.

💡 Comment suivre les blocs de compétences RNCP dans un logiciel de gestion

💼Secteurs et débouchés

Secteurs d'activité

Selon le SFAT (Syndicat des Arts-Thérapeutes), les art-thérapeutes exercent dans diverses structures (liste indicative mais non exhaustive) : foyers d’accueil, foyers de vie, hôpitaux publics et privés psychiatriques et de soins généraux, maisons de retraite, centres médico-psychologiques (CMP), centres médico-psycho-pédagogiques (CMPP), centres pénitentiaires, établissements ou services d’aide par le travail (ESAT), Centre d’accueil thérapeutique à temps partiel (CATTP), instituts médico-professionnels (IMPRO), instituts médico-éducatifs (IME), établissements médico-pédagogiques (EMP), instituts de rééducation pédagogique (IRP), hôpitaux de jour, écoles publiques, privées ou spécialisées, entreprises, etc.
D’autres instances administratives ont recours aux arts-thérapeutes : ASE (Aide Sociale à l’Enfance), CAF, Services Sociaux, Pôle Emploi, la Protection Judiciaire de la Jeunesse (PJJ), l’Education Nationale.

Types d'emplois accessibles

Art-thérapeute pluriexpressionnel,
Danse-thérapeute,
Dramathérapeute,
Musicothérapeute.

🏫Proposer cette certification dans votre organisme

  1. Être habilité par le certificateur. La préparation et la délivrance de cette certification supposent une habilitation délivrée par Ass Regionale Art Therapie Nord Pdc — modalités sur la fiche officielle France Compétences.
  2. Être certifié Qualiopi. Indispensable pour mobiliser les financements publics et mutualisés (CPF, France Travail, OPCO) au titre des actions de formation. Automatiser votre conformité Qualiopi.
  3. Structurer le parcours par blocs. Référentiel d'activités, d'évaluation et suivi par bloc de compétences : votre dossier et vos preuves doivent refléter le référentiel officiel de la fiche.
  4. Déclarer votre activité. Le Bilan Pédagogique et Financier annuel doit ventiler les heures et effectifs — y compris sur ce type de parcours certifiant.

🔄Gérer cette certification dans Loop

Loop est un logiciel de gestion pour organismes de formation. Voici concrètement ce qu'il automatise pour un parcours certifiant comme celui-ci :

Sessions et convocationsPlanification des sessions, convocations et relances automatiques des candidats.
Émargement numériqueFeuilles d'émargement dématérialisées, conformes aux exigences de preuve Qualiopi.
Suivi par blocs de compétencesProgression de chaque candidat bloc par bloc, attestations d'acquisition.
Documents automatiquesConventions, programmes, certificats de réalisation générés depuis vos modèles.
BPF pré-rempliLes heures et effectifs de vos sessions alimentent automatiquement votre Bilan Pédagogique et Financier.
Preuves d'audit centraliséesTous les documents d'une session archivés et retrouvables en un clic pour l'audit Qualiopi.

Essayer Loop gratuitement

Questions fréquentes

Comment proposer cette certification dans mon organisme de formation ?
Pour préparer et délivrer cette certification, votre organisme doit être habilité par le certificateur (Ass Regionale Art Therapie Nord Pdc) — les modalités d'habilitation figurent sur la fiche officielle France Compétences. La certification Qualiopi est requise pour mobiliser des financements publics ou mutualisés (CPF, France Travail, OPCO).
La certification RNCP 38497 est-elle éligible au CPF ?
Oui. Les formations sanctionnées par une certification active enregistrée au RNCP sont éligibles au Compte Personnel de Formation, dans le respect des conditions d'habilitation du certificateur.
Peut-on valider la certification bloc de compétences par bloc de compétences ?
Oui. La fiche comporte 3 blocs de compétences qui peuvent être acquis séparément, par la formation ou par la VAE. L'organisme doit alors suivre les acquisitions par bloc pour chaque candidat.
Jusqu'à quand la fiche RNCP 38497 est-elle valable ?
La fiche est active jusqu'au 21 décembre 2026, date d'échéance de son enregistrement au RNCP, sauf renouvellement par le certificateur.

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Source des données : France Compétences — Répertoire national des certifications professionnelles (Licence Ouverte / Open Licence Etalab). Fiche officielle : francecompetences.fr. Dernière synchronisation : 6 juillet 2026. Cette page s'adresse aux organismes de formation ; elle ne constitue pas une offre de formation.